Marie-Laure Cahier et François Pellerin : « L’usine évolue vers une organisation apprenante, combinant développement de l’autonomie des opérateurs, rationalisation des processus (lean manufacturing) et intégration de technologies avancées. »
(Dans la note « Organisation et compétences dans l’usine du futur – Vers un design du travail ? » de La Fabrique de l’industrie, www.la-fabrique.fr/fr/publication/organisation-et-competences-dans-lusine-du-futur/)
Date de publication : décembre 2019
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